Profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo – Gestión …, Santander
Profesional de Seguridad y Salud en el Trabajo – Gestión …, Santander
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Santander, Colombia
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Publicado: hace menos de un mes
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Descripción
Cargo Profesional II Misión Desarrollar e implementar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-GST) y su mantenimiento mediante los procedimientos, planes y/o programas de gestión para el control de los peligros y riesgos. Requisitos Para Postularse
- Cualificado en Seguridad y Salud en el Trabajo, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Psicología, con estudios de posgrado en Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Licencia vigente para la prestación servicios en seguridad y salud trabajo en el trabajo.
- Deseable otro curso de trabajo en alturas nivel coordinador.
- Deseables otros cursos relacionados con el tema de seguridad y salud en el trabajo.
- Actualización en los últimos tres (3) años en temas relacionados con el cargo o la profesión. Experiencia
- Experiencia de mínimo cuatro (4) años en el ejercicio de su profesión.
- Experiencia mínima de dos (2) años como líder del área de seguridad y salud en el trabajo. Principales responsabilidades
- Planear, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) aplicable en todos los campus de la Institución, y realizar, como mínimo, una (1) vez al año su evaluación.
- Informar a la alta dirección sobre el funcionamiento y los resultados del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
- Apoyar la gestión del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, el Comité de Convivencia Laboral, el Comité de Seguridad Vial y Brigada de Emergencias.
- Apoyar la implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).
- Ejercer representación institucional en los comités locales y regionales de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Estructurar, ejecutar y efectuar control al presupuesto anual del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Estructurar el plan de capacitación del personal en temas relacionados con el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Participar en las auditorías internas y externas realizadas al proceso de seguridad y salud en el trabajo.
- Asesorar en la integración de los aspectos de Seguridad y Salud en el Trabajo, al conjunto de sistemas de gestión, procesos, procedimientos y decisiones en la empresa.
- Efectuar seguimiento al Sistema de Gestión de la Calidad de los procesos que administra, a los indicadores y a los documentos. Medicina Laboral
- Reportar a la ARL, EPS y Ministerio de Trabajo (si aplica) los incidentes o accidentes de los estudiantes o empleados de la Universidad.
- Evaluar junto con el director de Gestión Humana y el médico laboral, los casos de enfermedad laboral, enfermedad común, reubicación y reincorporación laboral.
- Investigar los accidentes e incidentes laborales y realizar seguimiento al cumplimiento del plan de acción junto con el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST).
- Preparar y presentar junto con el médico laboral, en las mesas laborales, los casos de seguimiento por accidentalidad de estudiantes y empleados de la Institución afiliados a la ARL. Seguridad Laboral
- Mantener actualizada la matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos para determinar la aplicación de controles en la Universidad.
- Calcular y analizar los resultados de los indicadores del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, teniendo en cuenta la periodicidad establecida y proponer estrategias para mejorar los resultados.
- Planear la logística de las actividades contenidas en los diferentes programas y sistemas de vigilancia epidemiológica.
- Planear la logística de las actividades contenidas en la preparación y respuesta ante emergencias: Capacitación al COE, brigada de emergencias, líderes de evacuación; actualización de planes de emergencia, y ejecución de simulacros de emergencia.
- Realizar con los contratistas el control documental y cumplimiento de los parámetros establecidos en el manual de SST para proveedores y contratistas.
- Realizar las inspecciones requeridas en el SG-SST: Seguridad de máquinas o equipos, botiquines, señalización, extintores y condiciones locativas. Condiciones De Contratación
- Vacante presencial en Bucaramanga (Colombia), Campus El Jardín
- Contrato a término fijo de un año #J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.co/empleo/1a32xa
- Cualificado en Seguridad y Salud en el Trabajo, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Psicología, con estudios de posgrado en Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Licencia vigente para la prestación servicios en seguridad y salud trabajo en el trabajo.
- Deseable otro curso de trabajo en alturas nivel coordinador.
- Deseables otros cursos relacionados con el tema de seguridad y salud en el trabajo.
- Actualización en los últimos tres (3) años en temas relacionados con el cargo o la profesión. Experiencia
- Experiencia de mínimo cuatro (4) años en el ejercicio de su profesión.
- Experiencia mínima de dos (2) años como líder del área de seguridad y salud en el trabajo. Principales responsabilidades
- Planear, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) aplicable en todos los campus de la Institución, y realizar, como mínimo, una (1) vez al año su evaluación.
- Informar a la alta dirección sobre el funcionamiento y los resultados del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
- Apoyar la gestión del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, el Comité de Convivencia Laboral, el Comité de Seguridad Vial y Brigada de Emergencias.
- Apoyar la implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV).
- Ejercer representación institucional en los comités locales y regionales de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Estructurar, ejecutar y efectuar control al presupuesto anual del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Estructurar el plan de capacitación del personal en temas relacionados con el Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Participar en las auditorías internas y externas realizadas al proceso de seguridad y salud en el trabajo.
- Asesorar en la integración de los aspectos de Seguridad y Salud en el Trabajo, al conjunto de sistemas de gestión, procesos, procedimientos y decisiones en la empresa.
- Efectuar seguimiento al Sistema de Gestión de la Calidad de los procesos que administra, a los indicadores y a los documentos. Medicina Laboral
- Reportar a la ARL, EPS y Ministerio de Trabajo (si aplica) los incidentes o accidentes de los estudiantes o empleados de la Universidad.
- Evaluar junto con el director de Gestión Humana y el médico laboral, los casos de enfermedad laboral, enfermedad común, reubicación y reincorporación laboral.
- Investigar los accidentes e incidentes laborales y realizar seguimiento al cumplimiento del plan de acción junto con el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST).
- Preparar y presentar junto con el médico laboral, en las mesas laborales, los casos de seguimiento por accidentalidad de estudiantes y empleados de la Institución afiliados a la ARL. Seguridad Laboral
- Mantener actualizada la matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos para determinar la aplicación de controles en la Universidad.
- Calcular y analizar los resultados de los indicadores del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, teniendo en cuenta la periodicidad establecida y proponer estrategias para mejorar los resultados.
- Planear la logística de las actividades contenidas en los diferentes programas y sistemas de vigilancia epidemiológica.
- Planear la logística de las actividades contenidas en la preparación y respuesta ante emergencias: Capacitación al COE, brigada de emergencias, líderes de evacuación; actualización de planes de emergencia, y ejecución de simulacros de emergencia.
- Realizar con los contratistas el control documental y cumplimiento de los parámetros establecidos en el manual de SST para proveedores y contratistas.
- Realizar las inspecciones requeridas en el SG-SST: Seguridad de máquinas o equipos, botiquines, señalización, extintores y condiciones locativas. Condiciones De Contratación
- Vacante presencial en Bucaramanga (Colombia), Campus El Jardín
- Contrato a término fijo de un año #J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.co/empleo/1a32xa
Información clave
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Nombre de la empresaUniversidad autónoma de Bucaramanga
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Nombre de la vacanteProfesional de Seguridad y Salud en el Trabajo – Gestión Humana (Santander)
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