Aprendiz De Formación Veolia Tunja Centro Sur (Centro-Sur)

En Veolia Tunja, nos encontramos en la búsqueda de aprendiz proactivo y organizado para integrarse a nuestro equipo de trabajo en el área de formación.

LABORES

El/La practicante apoya en el área de recursos humanos, especialmente en procesos de formación y desarrollo. Sus funciones incluyen apoyo administrativo, organización y gestión de información, manejo y actualización de bases de datos, apoyo logístico en actividades del área y acompañamiento en el proceso de certificación de competencias SENA, apoyando la gestión documental y la organización de las actividades necesarias para su desarrollo.

COMPETENCIAS

Apoyo en la coordinación logística de capacitaciones, gestionar asistencia y elaborar reportes de actividades formativas.

Apoyo en el diseño de programas de capacitación y elaboración de planes de desarrollo del personal.

Apoyar el control de presupuesto, actualización de bases de datos y archivo de documentación del área.

Asistir en programas de inducción, seguimiento a planes de carrera y actividades de desarrollo.

Aplicar encuestas de satisfacción y consolidar resultados de evaluaciones de capacitación para informes.

REQUISITOS

Aval por parte de instituto para iniciar etapa productiva.

No haber firmado contrato de aprendizaje SENA anteriormente.

Ser estudiante técnico o tecnólogo de programas administrativos o afines.

VENTAJAS

Salario mínimo legal vigente + prestaciones de ley.

Acompañamiento y aprendizaje continuo.

Crecimiento competente.

Ubicación: Tunja

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