Técnico en Recursos Humanos (Neiva)

En la SOCIEDAD CLÍNICA EMCOSALUD, buscamos un Técnico en Recursos Humanos para gestionar y optimizar las operaciones de los procesos del área. PROPÓSITO GENERAL DEL CARGO Apoyar de manera técnica y operativa los procesos de administración de personal, nómina, seguridad social, contratación y archivo de talento humano, garantizando la correcta aplicación de la normatividad laboral, la posibilidad en los pagos y aportes, y la integridad y confidencialidad de la información del personal del grupo empresarial. FUNCIONES PRINCIPALES Registrar, hacer seguimiento y controlar las novedades de personal ingresos, retiros, licencias, vacaciones, cambios contractuales, etc. en los sistemas establecidos. Elaborar y liquidar las planillas de aportes al sistema de seguridad social integral y parafiscales, asegurando su presentación y pago oportuno. Radicar, hacer seguimiento y controlar incapacidades médicas, validando su consistencia y gestionando ante las EPS o entidades correspondientes. Ejecutar el proceso de vinculación de personal, incluyendo la afiliación al sistema de seguridad social, verificación documental, firma de contrato y entrega de dotación si aplica. Elaborar los contratos laborales según lineamientos legales y organizacionales, asegurando la correcta tipificación, firmas y archivo. Compilar y consolidar las novedades de nómina del personal del grupo empresarial, asegurando su correcta incorporación para la liquidación y pago. Ejecutar el proceso de liquidación y pago de nómina conforme a fechas definidas, normatividad y condiciones contractuales. Realizar la liquidación de prestaciones sociales definitivas cesantías, intereses, primas y vacaciones al momento del retiro del personal. Administrar el archivo físico y digital de las hojas de vida, velando por su integridad, confidencialidad y disponibilidad. Verificar y validar los documentos soporte de hoja de vida, contratación y permanencia laboral del personal, durante el ingreso y en controles periódicos. Atender solicitudes de certificados laborales, desprendibles de nómina y otros requerimientos del personal, en los tiempos definidos por la organización. Apoyar la elaboración de informes relacionados con la gestión de personal y nómina, según requerimientos internos o externos auditorías, entes de control, etc.. Mantener actualizada la base de datos del personal en los sistemas de información y en las herramientas definidas por la organización. Realizar las demás que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza de las funciones del cargo. REQUISITOS DEL CARGO Formación académica Técnico o Tecnólogo en Gestión Humana, Administración de Empresas, Contabilidad o afines. Deseable formación complementaria en Nómina y prestaciones sociales, legislación laboral, seguridad social integral EPS, AFP, ARL, CCF. Experiencia Entre 1 y 3 años en cargos similares, preferiblemente en empresas del sector salud o con manejo de múltiples centros de costo. Manejo comprobado de Liquidación de nómina, afiliaciones y novedades en seguridad social, manejo de software de nómina, gestión documental de historias laborales. Conocimientos específicos Legislación laboral vigente, liquidación de nómina y prestaciones sociales, procesos de seguridad social ingresos, retiros y novedades, PILA, Manejo de bases de datosExcel intermedio avanzado, archivo y gestión documental. Competencias clave Técnicas Precisión en manejo de datos Análisis numérico Manejo de herramientas ofimáticas especialmente Excel Conocimiento normativo Blandas Atención al detalle CRÍTICA Organización y gestión del tiempo Confidencialidad y ética Responsabilidad y cumplimiento Servicio al cliente interno Capacidad de seguimiento Si tienes estas habilidades y experiencia, y te interesa un rol dinámico y desafiante, esta posición es para ti. Bolsa de trabajo Colombia ofrecemos puesto de Técnico en Recursos Humanos para el sector de Recursos Humanos en la empresa CLINICA EMCOSALUD S.A. de Neiva. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.co/empleo/1ap0kq