ASISTENTE DE COMPRAS (Pereira)

????Sonesta Hotel Pereira, busca Asistente De Compras para asegurar que el ciclo de compras se dé de forma oportuna, responsabilizándose de la solicitud de cotizaciones y de dar apoyo a todas aquellas actividades que se realizan diariamente en el departamento para asegurar la normal operación del Hotel.

???? Asistir al líder del área, en la gestión del ciclo de compras, asegurando que se cumplan las especificaciones de calidad y precio con el fin de satisfacer oportunamente los requerimientos de la operación.

???? Conocer y aplicar adecuadamente la clasificación de los grupos de inventario, con el fin de apoyar a que la gestión de compra se realice de acuerdo a los parámetros establecidos.

???? Mantener buenas relaciones con los proveedores y ejercer su capacidad de negociación para optimizar la gestión de compras.

???? Operar el software de manera eficiente con el fin de elaborar ordenes de compra y acceder a reportes y consultas dando respuesta eficiente a las necesidades del área.

???? Conocer y aplicar buenas prácticas en el manejo de los productos que se adquieren para las diferentes áreas de producción y gestión, con el fin de que se cumpla con los estándares de calidad establecidos.

Requisitos

???? Técnico, tecnólogo o estudiante de carreras administrativas, Logística, Contabilidad o afines.

???? Experiencia mínima de 1 año en procesos de compras, manejo de proveedores, cotizaciones y control de inventarios.

???? Manejo de herramientas ofimáticas.

???? Habilidades de organización, empatía y comunicación y trabajo en equipo y colaboración, orientación al detalle y al cliente.

Beneficios

En nuestra Compañía contamos con un completo Plan de Beneficios, diseñado para Crear Experiencias con Gente Feliz, la posibilidad que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en Alojamiento, Alimentos y Bebidas, entre otros.

Te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la Operadora Hotelera de mayor crecimiento en la región????????

¿Quiénes somos?

GHL es la Compañía Operadora Hotelera de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 Operaciones Hoteleras multimarcas.

¡Somos Creadores de experiencias!

En GHL Hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con gente feliz.

Sabemos que las personas felices son por lo general más sociables, flexibles y creativas, son más capaces de tolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día a día, son más compasivas con los menos afortunados y mas empáticas con los demás, por eso es parte también de nuestra visión, ser los mejores empleadores de la región.

Para esto, promovemos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por los derechos humanos, la no discriminación, el trabajo no forzado, el respeto por la diversidad, la inclusión y ambientes laborales saludables y seguros.

¡Nuestros Principios y Valores!

Los principios y valores de GHL reflejan lo que es realmente significativo para la Compañía, no cambian con el tiempo y son fundamentales para nuestra Cultura Organizacional

SOMOS Íntegros

La Integridad nos obliga a mantener una conducta permanente acorde a la verdad sustentada en la honradez, la lealtad, la ética y la transparencia. De esta forma, todos nuestras negociaciones y operaciones, son manejadas con integridad y transparencia, en el cumplimiento del marco legal.

Todos los colaboradores están obligados a obedecer las leyes aplicables y cumplir con las normas específicas.

SOMOS Respetuosos

Respetamos profundamente los derechos humanos, promovemos la no discriminación, el trabajo no forzado, la libertad de asociación y rechazamos el tráfico de personas y la esclavitud moderna.

Respetamos la diversidad y promovemos la inclusión para lograr un ambiente laboral saludable y seguro para todos nuestros colaboradores.

Respetamos nuestros Recursos Naturales y el Medio ambiente, somos conscientes de que debemos disminuir el impacto que generamos en ellos con nuestra operación para también proteger a nuestras generaciones futuras.

SOMOS Comprometidos

Estamos comprometidos por proteger los Derechos Infantiles y evitar la Explotación Sexual y Comercial de Niños, Niñas y Adolescentes (ESCNNA). Cumplimos las leyes que prohíben el Trabajo Infantil, siendo esto extensivo a proveedores y contratistas.

Apoyamos la legislación que castiga el crimen y explotación sexual de menores y cooperamos con las autoridades correspondientes para resolver cualquier situación sobre explotación que pueda concernirnos.

Estamos comprometidos con el principio de igualdad de oportunidades laborales y con el Desarrollo del Talento Humano de la organización. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.co/empleo/1b2ku0